Relocations & expats
De trois à douze mois, une base fiable pendant que votre collaborateur s'installe.
Pour Entreprises
Logement corporate, sans le corporate.
Pour les relocations, les missions longues et les dirigeants en télétravail. Facturation claire, contact direct avec le propriétaire, meublé et prêt dès le premier jour.
Pour qui
Des gens qui viennent s'installer.
Missions longues
Un chez-soi pour consultants, ingénieurs, médecins — vraies cuisines, vrais lits.
Dirigeants à distance
Un plateau silencieux, wifi stable 125 Mb/s, pas de distractions. Le bon endroit pour réfléchir.
Retraites d'entreprise
Une alternative aux hôtels pour des séminaires concentrés — jusqu'à quatre personnes, pleine autonomie.
Comment on travaille avec les RH
Un contact, une facture, pas de surprises.
- 01
Contact direct
Vous appelez Julien. Je connais la maison, la région, les conditions. Pas de gestionnaire de compte.
- 02
Facturation claire
Numéro BCE belge, factures mensuelles, TVA gérée — votre service finance vous remerciera.
- 03
Flexibilité sur les conditions
Minimum trois mois. Tout le reste — dates, services, avenants — on ajuste.
- 04
Priorité sur renouvellement
Votre collaborateur reste ? On réserve le créneau suivant. La continuité, c'est tout l'intérêt.
Ce que vous n'aurez pas
Pas d'agence. Pas d'intermédiaire.
La maison appartient à Julien et Christel. Vous parlez à Julien. Si quelque chose doit être réparé à 21 h, vous m'appelez. Si votre locataire a une question sur le poêle à pellets, je réponds. Pro, à taille humaine.
Planifiez un séjour pour votre collaborateur.
Dites-moi le rôle, les dates, le contexte. Je reviens vers vous avec une proposition.
Planifier un séjour →